Новый Руководитель компании приехал в региональный филиал, финансовые показатели которого существенно ниже средних. На встрече с Руководителем филиала он неоднократно высказал свое недовольство положением дел. В ответ Руководитель филиала возмутился:
— Вы помочь хотите или построить тут всех?
Молодая женщина устроилась на работу в крупную компанию. В первый рабочий день руководитель сообщил ей, что все сотрудники компании ориентированы на результат, однако не упомянул о сопутствующих трудностях: постоянных переработках, вызовах на выходных, отсутствии возможности брать больничный и других неприятных моментах. Всё это, теперь уже сотрудница компании, выяснила в течение нескольких недель в процессе работы и личного опыта. Однажды заболел маленький сын Сотрудницы и она сообщила Руководителю, что намерена взять больничный, но что тот возмущённо ответил:
— У нас проект горит, а ты на больничный уходишь?! Ты всю команду подводишь!
Молодой человек неоднократно замечал запах сигаретного дыма в подъезде своего многоквартирного пятиэтажного дома. Возвращаясь домой однажды вечером он увидел Соседку, курящую на лестничной площадке, и сделал ей замечание в том духе, что "здесь курить запрещено". Соседка иронично ответила:
— А вы что, хотите на меня пожаловаться?
Менеджер компании уволился "по собственному желанию" из найма, решив делать свой бизнес. Позвал в партнеры Бывшего коллегу, на что тот ответил:
— Потом меня тоже кинешь?
В крупную IT компанию принят на работу Менеджер проектов. В первую рабочую неделю он обнаружил отставание по срокам во вверенном ему проекте и высказал претензию по этому поводу Руководителю разработчиков. Руководитель, уважаемый и давно работающий в компании сотрудник, ответил:
— Сроки всегда срываются, не переживай!
Молодая учительница средней школы после работы подрабатывала репетитором, а специализировалась на подготовке выпускников к ЕГЭ. Однажды к ней обратилась Мама одного из выпускников и попросила взять мальчика на подготовку, потому что учительницу ей рекомендовали как сильного специалиста, который прекрасно подготовит к экзамену. Несмотря на практически полную вечернюю загрузку, учительница согласилась…. и почти сразу пожалела об этом. На первое же занятие выпускник опоздал, а в дальнейшем его мама регулярно просила о переносе занятий: то у них врач, то у них секция, то день рождения бабушки и т.д. Однажды на очередную просьбу о переносе учительница ответила отказом, на что Мама выпускника заявила:
mdash; А почему мы должны под вас подстраиваться? Мы, вообще-то, Вам деньги платим!
Руководитель социального проекта обратился за поддержкой в областную администрацию, но на встрече с Начальником профильного департамента получил отказ. Руководитель переделал презентационные материалы и добился повторного рассмотрения проекта. На встрече Начальник профильного департамента поздоровался и спросил:
— Ну что? Снова пришли меня уговаривать?
Во время личной беседы с директором компании после успешного прохождения первого этапа собеседований потенциальный сотрудник на должность руководителя отдела продаж не может найти общего языка с директором. Когда речь заходит о техниках продаж, которые использует претендент в работе, директор не выдерживает и заявляет о том, что такой сотрудник им не подходит. В ответ на это потенциальный сотрудник с вызовом спрашивает:
— А Вы сами давно в последний раз ручку продавали?
На собрании жителей элитной новостройки Представитель управляющей компании услышал в свой адрес претензии о ненадлежащем качестве водопроводной воды. В ответ Представитель рассказал, что после предыдущих жалоб управляющая компания провела необходимые мероприятия, и теперь качество воды соответствует нормам. Один из жителей возразил в том духе, что «ничего по сути не поменялось», на что Представитель резко ответил:
— Ну покупайте себе воду в магазине, если не нравится наша!
Начальник отдела продаж торговой компании на совещании предложил Директору идею по увеличению объёма продаж. Директор внимательно его выслушал и ответил:
— Вот откроешь свой бизнес, там и внедришь!
В последний рабочий день года Руководитель получает от Программиста электронное письмо, в котором тот предупреждает, что на новогодние каникулы улетает на две недели в отпуск в Таиланд. Билеты куплены, отель забронирован, на работе Сотрудник планирует появиться 16 января. Руководитель высказывает претензию Сотруднику:
— А работать кто будет?!
На стене кабинета одного из подразделений торговой компании долгое время висел не вполне пристойный плакат с перечеркнутым нецензурным словом в красном круге и надписью "У нас не матерятся!". Однажды в кабинет зашёл Новый директор компании, увидел настенный юмор и приказал Одному из сотрудников немедленно его снять, на что услышал:
— А что такого? По-моему, смешно, да и привыкли мы к нему…
В небольшой типографии неожиданно вышла из строя большая печатная машина, обеспечивающая 30% выручки. Прибывшие в типографию сотрудники отдела обслуживания фирмы-производителя обозначили стоимость ремонта в 200 тыс. рублей. Штатный Техник типографии, поколдовав над машиной пару дней, смог запустить ее в работу. На следующий день Техник подошел к Директору, проинформировал его о починке машины и попросил премию, на что Директор ответил:
— Так это твоя работа, о какой премии вообще речь?!
В последний рабочий день накануне майских праздников Руководитель отдела попросил своих сотрудников навести порядок в их общем кабинете - выбросить накопившиеся ненужные вещи, систематизировать бумаги, протереть от пыли столы и шкафы и т.д. Когда это было сделано, руководитель обратил внимание на грязное окно в кабинете и обратился к Одной из сотрудниц с просьбой вымыть это окно, на что получил ответ:
— А это не входит в мои должностные обязанности!
Для обсуждения нового масштабного проекта руководство технологической компании собрало совещание в расширенном формате. В ходе состоявшегося обсуждения Инициативный сотрудник высказал ряд оригинальных, но трудновыполнимых предложений. После окончания встречи к нему подошёл Коллега и поинтересовался:
— Ты тут сейчас перед начальством выслуживаешься, а делать это все потом кому?
В жаркий летний день муж и жена поехали отдохнуть и искупаться на городской пляж. По приезду они увидели на пляже длинный навес, протянувшийся на несколько десятков метров, за место под которым необходимо было заплатить, о чём гласила информационная табличка. Опасаясь обгореть на солнце, супруги расположились на песке в тени навеса, но немного в стороне от него. Через некоторое время к ним подошел Владелец навеса и, обращаясь к Мужу, сказал:
— Платите за место в тени или идите на солнце!
Лучший продавец регионального филиала федеральной торговой компании перешел на работу в головную организацию, но в первый месяц не смог показать значимых результатов. На совещании, посвященном результатам работы за прошедший месяц, к нему подошёл Коллега и спросил:
— Что, дружище, не дотягиваешь до столичного уровня?!
На предприятии идет процесс автоматизации, проект сложный и Заказчик все время чем-то недоволен: то документами, то сроками, то командой. На очередной встрече Руководитель проекта внедрения представляет Заказчику новых членов команды в качестве усиления, на что слышит скептическое:
— Сколько можно, когда вы уже экспертов наймете!
Начальник отдела отправляет недавно принятого на работу Менеджера по продажам на встречу с новым клиентом. Менеджер заглядывает в свой календарь и внезапно произносит:
— В ретроградный Меркурий? Да Вы с ума сошли!
Мужчина через «Госуслуги» записался на прием к своему участковому врачу и получил электронный талон на 8:15 утра следующего дня. Придя в поликлинику в назначенное время, он увидел около кабинета врача огромную очередь, а при попытке зайти в кабинет был остановлен возгласом Девушки:
— Мужчина, здесь живая очередь!
Благодарим авторов ситуаций нашего турнира:
Уважаемые авторы, по всем возникающим вопросам относительно использования ваших ситуаций и в случае обнаружения неточностей, просим писать на почту Екатеринбургского Регионального отделения Федерации Управленческой Борьбы: ekaterinburg@poedinki.ru
C уважением, оргкомитет Открытого чемпионата Екатеринбурга по БУБ 2023
© 2001—2024 Межрегиональная общественная организация «Федерация управленческой борьбы»
Телефон: +7 (495) 647 95 77
Электронная почта: mailbox@poedinki.ru
"Управленческий поединок"
© Тарасов Владимир Константинович
Сделано в Студии Дмитрия Петрова